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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

员工培训可分为哪几种类型?()

A.岗前培训

B.在岗培训

C.离岗培训

D.员工业余自学

E.技能培训

F.品质培训

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第1题
员工培训的类型主要有()

A.岗前培训

B.在岗培训

C.离岗培训

D.员工业余自学

E.计算机培训

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第2题
员工培训的类型包括()

A.岗前培训

B.在岗培训

C.离岗培训

D.员工业余自学

E.员工讨论交流

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第3题
企业对新录用的员工进行集中的培训,这种方式叫做 。()

A.岗前培训

B.在岗培训

C.离岗培训

D.业余自学

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第4题
以企业新录用的员工为对象进行的集中培训是指()A.岗前培训B.在岗培训C.员工业余自学D.离岗培训
以企业新录用的员工为对象进行的集中培训是指()

A.岗前培训

B.在岗培训

C.员工业余自学

D.离岗培训

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第5题
最常见的人力资源开发和培训的模式是()。

A.岗前培训

B.在岗培训

C.离岗培训

D.业余自学

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第6题
‍‍ 根据培训与工作的关系。员工培训可分为‍‍

A.岗前培训

B.转岗培训

C.在岗培训

D.脱产培训

E.企业外培训

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第7题
按培训内容分,可分为()等。

A.员工知识培训

B.员工技能培训

C.员工态度培训

D.员工在职培训

E.员工性格培训

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第8题
根据培训方式的不同,可以将员工培训分为全脱产培训、在职在岗培训()

A.脱产培训

B.半脱产培训

C.入职岗前培训

D.在职岗后培训

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第9题
从目前看,职业培训的具体类型主要有就业前培训、()、转岗培训、员工业余学等形式。

A.普通学历教育

B.在岗培训

C.文化知识再补充

D.理论学习

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