题目内容
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[主观题]
在工业化过程中，随着农村富余劳动力向非农产业的逐步转移，农村富余劳动力将逐渐减少。面对这一趋
势，企业应该（）。
A.勇于承担社会责任，完善失业保险制度
B.不断提高劳动生产率，提高企业竞争力
C.与员工协商薪酬，不断提高劳动者待遇
D.完善就业机制，加强员工职业技能培训
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B.不断提高劳动生产率，提高企业竞争力
C.与员工协商薪酬，不断提高劳动者待遇
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A.本市户籍，法定劳动年龄段内失业人员、协保人员、农村富余劳动力
B.本市户籍，法定劳动年林段内在职从业人员
C.中等职业学校和高等院校的毕业学年学生
D.以上皆是
A、大规模开展职业技能培训，注重解决结构性就业矛盾，鼓励创业带动就业
B、完善失业保险制度
C、增强失业保险制度预防失业、促进就业功能
D、健全人力资源市场，完善就业服务体系，增强失业保险对促进就业的作用
A.由于我国经济是一个典型的二元经济结构，因此失业问题具有不同于发达国家的特殊性
B.我国不仅要面临农村富余劳动力转移而加剧的城镇失业问题，还存在体制改革带来的失业问题
C.如果考虑城市失业风险或制度性限制，农民留在传统部门不进行流动，那么在农村实际存在大量隐性失业或就业不足现象
D.失业类型主要是摩擦性失业
E.失业类型主要是周期性失业
A.城镇未能升学的初高中毕业生
B.各类高等学校和培训学校的毕业生
C.下岗失业人员
D.农村从事非农产业的人员
A.小城镇成为农村劳动力转移的突破口
B.促进乡镇工业的发展，加快农村工业化的进程
C.小城镇是农村现代化的重要载体
D.小城镇完善了城市化建设网络
A.为企业调整员工的薪酬水平提供依据
B.为企业调整员工的薪酬制度奠定基础
C.有助于掌握薪酬管理的新变化与新趋势
D.有利于控制劳动力成本，增强企业竞争力
E.有利于绩效管理活动的开展
A.为企业调整员工的薪酬水平提供依据
B.为企业调整员工的薪酬制度奠定基础
C.有助于掌握薪酬管理的新变化与新趋势
D.有利于控制劳动力成本，增强企业竞争力
E.有利于绩效管理活动的开展
