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[单选题]
（)又称重点选择法或不均匀分布定律法，是指应用数理统计分析的方法来选择对象。
A.ABC分析法
B.经验分析法
C.定性分析法
D.强制评分法
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B.经验分析法
C.定性分析法
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以“关键的少数和次要的多数”为原理，应用数理统计分析的方法来选择对象的方法称为（）。
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B.多目标决策方法、数学包络分析法、层次分析法、聚类分析法、数理统计法
C.多目标决策方法、数学包络分析法、层次分析法、因子分析法、数理统计法
D.多目标决策方法、数学包络分析法、层次分析法、模糊综合评判法、数理统计法
以下属于人力资源需求预测的定性方法的是（）。
A.马尔可夫分析法
B.综合分析法
C.灰色预测模型法
D.经验预测法
