A.企业应建立预算执行的监督、分析制度,提高预算管理对业务的控制能力
B.企业应将预算目标层层分解至各预算责任中心
C.预算分解应按各责任中心权、责、利相匹配的原则进行
D.预算分解不利于实现企业预算目标
A.各部门、各单位编制本部门、本单位的预算、决算草案
B.各部门组织和监督本部门预算的执行
C.各单位按照国家规定上缴预算收入、安排预算支出
D.各单位要接受罔家有关部门的监督
A.根据下达的预算总目标及年度经营计划,编制企业预算大纲
B.负责初步审查各预算责任单位的业务计划和预算草案;
C.汇总编制预算草案并上报预算管理委员会审查;
D.负责企业预算管理制度的起草和报批,并负责监控各预算责任单位预算管理制度的执行
A.中央预算、省级预算、地市级预算、各部门预算、各单位预算
B.中央预算、省级预算、地市级预算、县市级预算、乡镇级预算
C.中央预算、地方预算、总预算、各部门预算、各单位预算
D.中央预算、省级预算、总预算、县市级预算、乡镇级预算
A.为了保证预算分解的科学性,各项预算指标的分解应遵循:定量原则、公平原则、全面原则、可控原则四项基本原则。
B.我国《公司法》规定,审计委员会是公司内部最高层次的监督机构。
C.签订预算责任书是为了规范预算执行行为的重要举措,也是建立激励与约束机制的重要内容。
D.在预算管理体系中,财务部对预算监控负有特别的责任,是预算监控中心和预算信息处理反馈中心。此题为单项选择题。
A.预算草案专指各级政府财政部门编制的已经法定程序审查和批准的预算收支计划
B.预算草案专指各级政府财政部门编制的未经法定程序审查和批准的预算收支计划
C.预算草案是指各级政府、各部门、各单位编制的未经法定程序审查和批准的预算收支计划
D.预算草案是指各级政府、各部门、各单位编制的已经法定程序审查和批准的预算收支计划
A.预算调整事项不能偏离企业发展战略
B.预算调整方案应当在经济上能够实现最优化
C.企业正式下达执行的预算不予调整
D.预算调整重点应当放在预算执行中出现的重要的、非正常的、不符合常规的关键性差异方面
假定不考虑其他因素。 要求:
根据2013年有关预算指标预计实际可完成值及董事会要求,计算甲公司2014年营业收入及利润总额的预算目标值。