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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

对评估方案的关键要素形成共识的方法是,向培训方案设计人员和工作人员解释()。

A.这次的评估只是蜻蜓点水,不会起多大作用

B.评估者不打算汇总评估信息

C.评估者并不打算向所有人员反馈评估结果

D.评估者不打算写一份判断该培训方案终结性的报告,也不打算写一份挑毛病的报告。

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第1题
下面对于健康风险评估报告的认识错误的是()。

A.较好的情况是包括一份给受评估者个人的报告和一份总结了所有受评估者情况的人群报告

B.个人报告一般包括健康风险评估的结果和健康教育信息

C.评估结果是健康风险评估报告的主要内容,它的表达方式是固定不变的

D.网络发布健康教育信息是一种重要的教育形式

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第2题
对培训教学的评估按照内容和时间可以分为()评估方案、形成性评估方案和终结性评估方案。

A.过程性

B.效能性

C.诊断性

D.前测性

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第3题
RCSA实施过程中,()负责收集、汇总控制优化方案实施情况信息,并形成控制优化方案实施总结报告向风险管理委员会报告。

A.风险管理部门

B.评估小组

C.评估人员

D.RCSA主办业务部门

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第4题
疾病风险评估报告包括()。

A.体检指标汇总

B.可改变的危险因素

C.疾病风险评估结果

D.受评估者主要健康信息

E.危险因素状况

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第5题
培训效果的评估主要包含以下层次的内容:评估被培训者对培训知识的掌握程度;评估被培训者()的改进程度;评估企业的经营绩效改善程度。

A.工作态度

B.工作行为

C.工作实际

D.工作作风

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第6题
培训效果的评估主要包含以下层次的内容:评估被培训者对培训知识的掌握程度;评估被培训者工作行为的改进程度;评估企业的经营绩效改善程度。

A.错误

B.正确

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第7题
培训评估的可行性分析包括()。

A.决定该培训项目是否交由评估者评估。

B.培训是否取得相应效果。

C.了解项目实施的基本情况,为以后评估设计奠定基础,

D.评估工作是否有相应的人员组织安排

E.培训评估的成本效益评估

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第8题
对某一培训机构当年培训管理水平与前一年相比有多大程度的提高的判定属于()。

A.形成性评估法

B.纵向评估法

C.终结性评估法

D.全方位评估法

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第9题
拟定评估方案的主要内容有()。

A.明确评估对象和评估主体

B.明确评估目的

C.明确制定评估方案的框架思路

D.选择评估者

E.明确参与者

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