题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
Yamanaka于2006年诱导多能干细胞时，未转入细胞的基因是（)。
A、Oct4
B、Sox2
C、c-Myc
D、Klf4
E、Rb
答案
正确答案：E
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B、Sox2
C、c-Myc
D、Klf4
E、Rb
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A.插入细的气管导管
B.用强效吸入全麻药诱导，保留自主呼吸，辅以局麻
C.诱导后置细塑料导管于隆突上方供氧，静注小量琥珀胆碱使呼吸暂停
D.鼻导管供氧
E.不供氧
B、下腹正中热敷，刺激膀胱收缩
C、针刺关元、气海、三阴交、阴陵泉等穴位
D、遵医嘱给予肌注新斯的明，兴奋膀胱逼尿肌
E、鼓励产妇坐起排尿，用热水熏洗外阴而诱导排尿
该产妇于产后第2天，乳房胀痛、无红肿、伴低热。首选的护理措施为A、吸奶器吸乳
B、哺乳前热敷乳房
C、两次哺乳间冷敷乳房
D、让新生儿多吸吮
E、芒硝敷乳房
2006年5月，刘某应聘于振兴公司，公司于当年5月18日与刘某签订了为期2年的劳动合同，合同规定其每月工资1000元，每天只需工作6小时。1个多月后，刘某在与同事聊天时偶然得知公司与工会签订了集体合同，约定员工每月工资不得低于1300元。刘某认为自己的工资标准低于集体合同的约定，于是与公司交涉，要示提高工资，但公司始终不同意，刘某不服，于2006年7月中旬，向当地劳动争议仲裁委员会提起申诉，要示振兴公司按照集体合同规定的月工资标准1300元履行劳动合同，并补足2006年5月至2006年7月低于集体合同约定的月工资标准部分的劳动报酬。
如果您是当地劳动争议仲裁人员，您如何进行裁决？（20分）
A.决定
B.函
C.请示
D.通知
2006年4月，刘某应聘于A公司，因符合公司条件，故被录用。公司于当年5月18日与刘某签订了为期2年的劳动合同，合同规定其每月工资为1000元，每天只需工作6小时。1个多月后；刘某在与同事聊天时偶然得知公司与工会签订了集体合同。约定员￡每月工资不得低于1300元。刘某认为自己的工资标准低于集体合同的约定，于是与公司交涉，耍求提高工资，但公司始终不同意。刘某不服，于2006年7月中旬。向当地劳动争议仲裁委员会提起申诉。要求A公司按照集体合同规定的月工资标准1300元履行劳动合同。并补足2006年5月至2006年7月低于集体合同约定的月工资标准部分的劳动报酬。劳动争议仲裁委员会受理了此案，A公司在答辩时声称，集体合同是公司与公司工会2006年3月签订，4月2日正式生效的，只适用于当时公司在职的正式员工，而刘某是5月与公司签订的劳动合同，故不属于此集体合同适用的员工范围内；并且。集体合同规定劳动时间每天满8小时，才能得到不低于1300元的月工资，而刘某每天工作不满8小时，仅为6小时，所以不能给予同样待遇。刘某称集体合同为工会与公司签订，自己与公司有劳动合同，属于集体合同适用的范围。劳动争议仲裁委员会经审理，裁决如下：被申诉人一次性补发申诉人工资600元[(1300－1000)×2]；申诉人剩余合同期限内的工资按每月1300元履行。你认为劳动争议仲裁委员会的裁决合理吗？试分析之。(考点：教材第283页)
关于______的（）______：
××大学成立于199X年，由于专业设置多：有涉外会计、国际金融、国际贸易等八个专业。而教师数量少、质量不高。目前虽从各地调进部分教师，但仍不能满足教学需要。为此，××大学决定通过各种渠道培训教师。
现加拿大××学院邀请我市××大学青年教师郑××于2006年3月前往加拿大进修一段时间(邀请书见附件)。进修期间由加拿大提供包括学费、食宿、医药、保险等费用的奖学金。经研究，我们决定同意派郑、李二人前往加拿大进修。××大学是新办学校急需师资，尤其缺国际贸易、国际金融专业的教师。郑、李二人已通过托福考试，具备出国条件，且专业对口。今后如有可能，亦望多派研究生给××大学，以充实其师资力量。
××市人民政府
二00六年二月一日
本文的公文文种应该是（）。
A．决定
B．函
C．请示
D．通知
对免疫耐受性的描述哪一项是错误的
A.T细胞比B细胞易于诱导对抗原的耐受性
B.诱导T和B细胞产生耐受所需抗原通常是T细胞介导的
C.T细胞耐受性持续时间比B细胞耐受为短
D.胚胎期淋巴细胞接触过的抗原，在出生后对这些抗原产生免疫无反应性
E.机体产生对胸腺依赖抗原的耐受剂量不同
