题目内容
（请给出正确答案）
某车间有一套制氧量50m3/h的空气分离设备，现有3个岗位共同操作，通过工作日记录，甲岗位生产时间为280工分，乙岗位为380工分，丙岗位为340工分，按该工种的劳动条件、强度等因素要求，规定个人需要与休息宽放的时间为60工分。
请计算岗位班定员人数是多少？
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于是人力资源部门负责组建的测评小组，首先，对已经试运行的五台设备进行了全面的测定，通过工作日写实，发现看管该种设备的岗位有三个工作点，甲点的工作时问为300工分，乙点工作时间为220工分，丙点工作时间为280工分，根据以往的经验，该种设备的个人需要与休息宽放时间为60工分。
此外，根据2009年的计划任务量，该种设备每台需要开动2个班次，才能满足生产任务的需要。已知过去3年该厂员工的平均出勤率为96%。
请根据上述资料：
(1)核算出每台设备的看管定额(人/台)。
(2)核算出2009年该类设备的定员人数。
A．按设备定员
B．按比例定员
C．按劳动效率定员
D．按岗位定员
A.劳动效率定员法更适用于以手工操作为主的工作计算定员
B.设备定员法主要适用于机械操作为主，使用同类型设备、采用多机床看管的工种
C.设备岗位定员法适用于在设备和装置开动的时间内，必须由单人看管或多岗位多人共同看管的场合
D.工作岗位定员法适用于有一定岗位，但是没有设备，而又不能实行定额的人员
E.比例分析法适用于从事服务性或辅助性等岗位的非直接生产人员的定员
A.按设备定员
B.按比例定员
C.按效率定员
D.按岗位定员
A．效率定员标准
B．岗位定员标准
C．单项定员标准
D．设备定员标准
A.大专(高职)生在操作技能岗位工作时间为定职满5年
B.本科生在操作技能岗位工作时间为定职满4年
C.研究生在操作技能岗位工作时间为定职满半年
