题目内容
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[主观题]
劳动法的基本原则的特点不包括()。A.指导性B.权威性C.稳定性D.合理
劳动法的基本原则的特点不包括()。
A.指导性
B.权威性
C.稳定性
D.合理性
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劳动法的基本原则的特点不包括()。
A.指导性
B.权威性
C.稳定性
D.合理性
A.指导性
B.权威性
C.稳定性
D.唯一性
A.具有指导性、纲领性的法律规范
B.其权威性高于劳动法的具体规定
C.其稳定性低于劳动法的具体规定
D.其权威性低于劳动法的具体规定
E.其稳定性高于劳动法的具体规定
A.具有指导性、纲领性的法律规范
B.其权威性高于劳动法的具体规定
C.其稳定性低于劳动法的具体规定
D.其权威性低于劳动法的具体规定
E.其稳定性高于劳动法的具体规定
A.劳动法的基本原则是劳动法律部门指导性、纲领性的法律规范
B.不同的法律部门有着不同的基本原则
C.劳动法的基本原则有着高度的稳定性
D.基本原则具有高度的权威性
E.劳动法基本原则是调整劳动关系的基本准则