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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

开展测评的首要任务就是要确立正确的()

A.测评标准体系

B.测评计划

C.测评对象

D.测评目的

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第1题
公司等组织中实施人员素质测评活动的一般流程,先后顺序排列正确的是()

A.确立测评目的——构建人员素质测评标准体系——制订人员素质测评实施计划——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身

B.构建人员素质测评标准体系——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——确立测评目的——制订人员素质测评实施计划

C.制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身

D.组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系

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第2题
()就是对某一测评活动所涉及诸方面的总体设计、部署与安排

A.测评标准体系

B.测评计划

C.测评对象

D.测评目的

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第3题
()既是测评活动的起点,又是测评活动的归宿。它决定着测评的方向。

A.测评标准体系

B.测评计划

C.测评对象

D.测评目的

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第4题
为每一个测评要素确立关键性的描述特征,要求具备可辨别、易操作的特征,这是素质测评标准体系的()

A.测评要素

B.测评标度

C.测评标志

D.测评指标

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第5题
人员素质测评标准体系的设计分为横向结构和纵向结构两个方面。其中,横向结构是基础,包括()

A.测评目的、测评内容

B.结构要素、行为环境要素、工作绩效要素

C.测评目标、测评项目

D.测评项目、测评指标

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第6题
按照测评的参照体系划分,主要以岗位为中心的测评是()。

A.常模测评

B.标准测评

C.培训测评

D.团队测评

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第7题
()是员工测评与选拔活动的中心与纽带。

A.设计测评表

B.确定测评者

C.选定测评方式

D.测评与选拔标准体系设计

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第8题
将人员素质测评划分为,选拔性测评、诊断性测评、配置性测评、鉴定性测评与开发性测评是根据()进行的划分。

A.测评技术与手段

B.测评目的与用途

C.测评范围

D.测评标准

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第9题
用来描述测评要素或要素标志的程度差异与状态水平的顺序和度量的,是素质测评标准体系的()

A.测评标志

B.测评要素

C.测评指标

D.测评标度

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