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[单选题]
部分案件有条件“一裁终局”是由我国()规定的。
A.《劳动法》
B.《劳动争议调节仲裁法》
C.《劳动合同法》
D.《企业劳动争议处理条例》
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A.《劳动法》
B.《劳动争议调节仲裁法》
C.《劳动合同法》
D.《企业劳动争议处理条例》
A.《劳动合同法》
B.《劳动法》
C.《劳动争议调解仲裁法》
D.《国营企业实行劳动合同制暂行规定》
A.3
B.6
C.9
D.12
A.强化了劳动争议调解程序
B.实行有条件的“一裁终局”制度
C.对申请劳动争议仲裁时效期间作了更为科学的规定
D.缩短了劳动争议仲裁审理期限,并明确了先行裁决的条件
E.合理分配举征责任和减轻了当事人的经济负担
A.由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
B.由劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会管辖
C.由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖
D.由劳动合同签订地的劳动争议仲裁委员会管辖
A.“用人单位与劳动者发生的劳动争议”,适用本法
B.对劳动争议作了分类
C.事业单位实行聘用制的工作人员与本单位发生的劳动争议,适用本法
D.对集体合同的争议,适用劳动法第84条的规定