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第1题
对于制造业来说,价值链的基本活动包括( )。
A.内部后勤
B.外部后勤
C.市场营销
D.服务
E.人力资源管理
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第2题
将组织的人力资源管理活动委托组织外部承担的形式是:()。
A.人力资源管理的流动
B.人力资源管理外包
C.人力资源管理代理
D.人力资源管理外放
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第3题
人力资源管理属于企业价值链中的支持活动。()
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第4题
价值链的辅助活动包括( )。
A.采购
B.研究开发
C.商誉
D.人力资源管理
E.企业基础结构
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第5题
以下属于战略性人力资源管理系统的活动有()。
A.招募与甄选
B.职业生涯管理
C.员工流动管理
D.劳动关系管理
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第7题
根据美国管理学家波特的价值链理论,以下企业经营活动属于基本增值活动的是()
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第8题
是现代人力资源管理理论的基本前提和基础.
A.人力资源管理目标
B.人力资源对象
C.人力资源管理活动
D.人力资源管理概念
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第9题
根据价值链分析法,基本活动(主体活动)是生产经营的实质性活动,可分为()等活动。
A.内部后勤
B.生产加工
C.外部后勤
D.市场营销
E.售后服务
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第10题
在企业的下列价值活动中,属于波特价值链理论中的基本活动的是()。
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