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[主观题]

倒塔但无人员伤亡(或仅造成人身轻微伤害)、无明显经济损失以及负面影响的,按照代维考核管理制度,按次对责任单位实施考核。倒塔造成的损失由代维单位承担,当月考核不得高于分。()

A、60

B、70

C、75

D、80

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第1题
对代维公司的考核分为月度考核和年度考核,考核结果与代维公司的哪些相关?

A.代维份额分配

B.人员设备配置

C.费用核算及结算

D.年度准入资格等挂钩

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第2题
代维单位必须严格贯彻执行移动公司制定的各种管理办法、维护细则、维护要求等,认真落实各项质量考核指标,保证代维网络的正常运行。()
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第3题
对于如下哪些情况下的安全生产事故,由代维公司负全责?()

A.由于代维公司人为因素造成通信阻断,设备或设施损坏的,或由代维公司维护不及时或维护不当造成通信长时间阻断的

B.在抢修救灾和应急通信保障工作中,拒不服务移动公司的调度、或有阻挠、消极行为、并产生严重后果的

C.由于代维公司人员超越代维工作范围,对代维工作范围内的其他设备、设备擅自进行操作,造成严重后果的

D.由于代维公司人员车辆、仪表或工具配置无法满足代维合同要求,或企业资质,人员资质或未达到代维合同或相关安全技术标准和规定要求,而造成各种损坏的

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第4题
代维人员考核指标有()

A.家庭宽带装机时长

B.装机用户数

C.装机材料

D.预约时长

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第5题
职业责任是指各种专业技术人员因工作上的疏忽或过失造成他们的当事人或其他人的(),依法应当由提
供服务的专业技术人员承担的经济赔偿责任。

A.人身伤害或名誉损失

B.名誉损失以外的损失

C.财产损失或名誉损失

D.人身伤害或财产损失

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第6题
危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力()方可任职。考核不得收费

A.考核前

B.考核合格后

C.不用考核

D.考核后

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第7题
各代维队伍应按照基站代维作业计划要求,制定作业计划,并于每月()日前通过EOMS系统提交当地移动市分公司审核,并作为检查和考核依据。

A.25

B.26

C.27

D.28

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第8题
代维单位的管理内容是什么?

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