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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列设定受益计划项目中,应计入其他综合收益的有()。

A.精算利得和损失

B.计划资产回报,扣除包括在设定受益净负债或净资产的利息净额中的金额

C.当期服务成本

D.结算利得和损失

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第1题
下列各项中,影响设定受益计划净负债或净资产的利息净额的有()。

A.计划资产的利息收益

B.设定受益计划义务的利息费用

C.资产上限影响的利息

D.设定受益计划精算利得和损失

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第2题
下列各项中,不影响设定受益计划净负债或净资产的利息净额的是()。

A.计划资产的利息收益

B.设定受益计划义务的利息费用

C.资产上限影响的利息

D.设定受益计划精算利得和损失

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第3题
下列各项因设定受益计划产生的职工薪酬成本中,除非计入资产成本,应当计入其他综合收益的是()。

A.精算利得和损失

B.结算利得或损失

C.资产上限影响的利息

D.计划资产的利息收益

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第4题
下列有关设定受益计划会计处理的表述不正确的是()。A.根据预期累计福利单位法,采用精算假设作
下列有关设定受益计划会计处理的表述不正确的是()。

A.根据预期累计福利单位法,采用精算假设作出估计,计量设定受益计划所产生的义务,应当按照规定的折现率将设定受益计划所产生的义务予以折现,以确定设定受益计划义务的现值和当期服务成本

B.当职工后续年度的服务将导致其享有的设定受益计划福利水平显著高于以前年度时,企业应当按照直线法将累计设定受益计划义务分摊确认于职工提供服务而导致企业第一次产生设定受益计划福利义务至职工提供服务不再导致该福利义务显著增加的期间

C.重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动,即精算利得或损失应计入其他综合收益,并且在后续会计期间不允许转回至损益

D.设定受益计划净负债或净资产的利息净额,包括计划资产的利息收益、设定受益计划义务的利息费用以及资产上限影响的利息,计入当期财务费用

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第5题
下列各项有关职工薪酬的会计处理中,正确的有()。

A.与设定受益计划相关的当期服务成本应计入当期损益

B.与设定受益计划负债相关的利息费用应计入当期损益

C.与设定受益计划相关的过去服务成本应计入期初留存收益

D.因重新计量设定受益计划净负债产生的精算损失应计人当期损益

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第6题
下列各项中,属于设定受益计划中计划资产回报的有()

A.计划资产产生的股利

B.计划资产产生的利息

C.计划资产已经实现的利得

D.计划资产为实现的损失

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第7题
企业未计入当期利润的利得和损失扣除所得税影响后的净额,应列入其利润表的“其他综合收益的税后
净额”项目。()

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第8题
下列项目中,属于所有者权益项目的有( )。

A.所有者投入的资本

B.直接计入所有者权益的利得和损失

C.留存收益

D.直接计入当期损益的利得和损失

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第9题
企业应当将重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动计入(),并且在后续会计期间不允许
企业应当将重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动计入(),并且在后续会计期间不允许转回至损益。

A.管理费用

B.营业外支出

C.其他综合收益

D.资本公积

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