首页 > 职业资格考试> 人力资源
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

简述劳动争议的特征和劳动争议处理的原则。

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“简述劳动争议的特征和劳动争议处理的原则。”相关的问题
第1题
简述劳动争议处理的原则.

点击查看答案
第2题
简述劳动争议调解的特点及与与劳动争议仲裁委员会、人民法院处理劳动争议时的调解的区别。

点击查看答案
第3题
我国劳动争议处理机构的组织中体现三方原则的有()。

A.劳动争议调解组织

B.劳动争议仲裁组织

C.协调处理集体协商争议组织

D.劳动争议审判组织

点击查看答案
第4题
简述劳动争议处理原则。

点击查看答案
第5题
简述劳动争议仲裁的程序和原则。

点击查看答案
第6题
"开庭场所可以就地设置在企业或其他便于及时办公的地方"是()的特征。

A.团体劳动争议处理的程序

B.集体劳动争议处理的程序

C.团体劳动争议处理的特别程序

D.集体劳动争议处理的特别程序

点击查看答案
第7题
简述企业处理劳动争议纠纷的对策。

点击查看答案
第8题
()不是劳动争议处理制度的内容。

A.劳动争议仲裁制度

B.劳动争议调解委员会调解制度

C.劳动争议民事调解制度

D.劳动争议法律诉讼制度

点击查看答案
第9题
根据《劳动争议调解仲裁法》,我国目前处理劳动争议的机构不包括()

A.劳动争议调解委员会

B.人民法院

C.人民检察院

D.劳动争议仲裁委员会

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改