首页 > 职业资格考试> 人力资源

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

职能设计的基本内容包括（）

A.职能梳理

B.职能分析

C.职能分解

D.职能整理

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“职能设计的基本内容包括（）”相关的问题

第1题

职能设计包括（）

A.职能分析

B.职能分解

C.职能整理

D.岗位分析

点击查看答案

第2题

在组织设计中的职能设计的主要内容包括()。 A．基本职能设计B．关键职能设计C．职能的

在组织设计中的职能设计的主要内容包括（）。

A．基本职能设计

B．关键职能设计

C．职能的分派

D．职能的分解

点击查看答案

第3题

在企业组织职能设计过程中，（）是核心内容。

A.职能分析

B.职能调整

C.职能分解

D.职能评价

点击查看答案

第4题

通过（），企业的所有职能转换为员工的具体工作内容并落实到工作岗位。

A.职能分析

B.职能分解

C.工作分析

D.职能整理

点击查看答案

第5题

薪酬体系设计要体现薪酬的基本职能，主要包括()。

A.改善职能

B.效益职能

C.激励职能

D.调节职能

E.补偿职能

点击查看答案

第6题

工程造价的职能包括()。

A.预测职能

B.控制职能

C.评价职能

D.调控职能

E.分配职能

点击查看答案

第7题

稽核的职能包括（)。

A.监督职能

B.评价职能

C.检查职能

D.审计职能

E.鉴证职能

点击查看答案

第8题

经营者年薪制的职能包括()。

A.补偿职能

B.激励职能

C.核算职能

D.约束职能

E.保障职能

点击查看答案

第9题

税收的职能包括（）

A.财政职能

B.经济职能

C.保障职能

D.救济职能

E.监督职能

点击查看答案

湖南希赛网络科技有限公司版权所有 ©2001-2024

湘ICP备16018319号-4 营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：2861363944@qq.com