首页 > 建筑工程类考试> 安全工程师> 生产法及法律知识
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

《职业病防治法》规定,劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障由____。承担。

A、最后的用人单位

B、患者本人

C、当地的劳动保障部门

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“《职业病防治法》规定,劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有…”相关的问题
第1题
某劳动者被诊断患有职业病,但其用人单位没有依法参加工伤社会保险的,根据《中华人民共和国职业病防治法》,其医疗和生活保障应由()承担。

A.引起该患者职业病的先前用人单位(但无证据证明)

B.用人单位

C.患者本人

D.当地的劳动保障部门

点击查看答案
第2题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由()承担。

A.用人单位

B.劳动者本人

C.工会组织

D.民政部门

点击查看答案
第3题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障一般由(
)承担。

A.劳动者个人承担

B.最后的用人单位

C.劳动者家庭承担

D.工伤保险机构承担

点击查看答案
第4题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由用人单位承担。
()

点击查看答案
第5题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障应由
承担。

点击查看答案
第6题
依据《中华人民共和国职业病防治法》,以下表述不正确的是()。A.职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及
依据《中华人民共和国职业病防治法》,以下表述不正确的是()。

A.职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关工伤保险的规定执行

B.职业病病人除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求

C.劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由该用人单位承担

D.劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由劳动者本人承担

点击查看答案
第7题
劳动者被诊断患有职业病,如果用人单位没有依法参加工伤社会保险,其医疗和生活保障由()负责。A.
劳动者被诊断患有职业病,如果用人单位没有依法参加工伤社会保险,其医疗和生活保障由()负责。

A.工伤保险基金

B.本人

C.用人单位

D.政府有关部门

点击查看答案
第8题
护士赵某,在执业过程中被患者感染,导致职业病,应享受以下权利,但除外A.依法享受国家规定的职业病
护士赵某,在执业过程中被患者感染,导致职业病,应享受以下权利,但除外

A.依法享受国家规定的职业病待遇

B.诊疗、康复费用,按照国家有关工伤社会保险的规定执行

C.被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗的生活保障由用人单位承担

D.用人单位除负责患职业病护士的生活保障外,不负责其他经济损失,护士不得向用人单位提出赔偿要求

E.明确职业病诊断,可由工伤社会保险给付

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改