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[主观题]
根据双因素理论，如果把某些激励因素和物质奖励变成保健因素，将提高一个人在工作中所得到的内
部满足，从而提高个人工作积极性。()
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A 正强化因素
B 激励因素
C 负强化因素
D 保健因素
A.激励因素缺乏
B.保健因素缺乏
C.激励因素充足
D.保健因素充足
A.保健因素不能起到激励员工的作用
B.激励因素包括成就感、晋升、工作本身
C.保健因素包括别人的认可、人际关系、工资等
D.双因素理论又称激励——保健因素理论，认为激励因素和保健因素影响着员工的工作态度
A．双因素理论又称作激励—保健理论，认为激励因素和保健因素影响着员工的工作态度
B．保健因素不可以起到激励员工的作用
C．激励因素包括成就感、个人成长和进步、工作本身的价值
D．保健因素包括人际关系、劳动报酬、别人的认同、管理者的行政措施等
