社区工作者没有编制,但工作稳定,薪资待遇有保障,因此深受追捧,但其实社区工作者也不是谁都适合考的。
一、从岗位优势看适考人群
社区工作者这个岗位还是比较稳定的,并且大多数地区薪资待遇等都有保障。而且社区工作者大多都在家附近的社区或街道工作,非常适合追求稳定的工作和生活环境的人员报考。
比如,工作日需要接送孩子上下学的、需要照顾家里人的、工作不想离家太远的都适合报考社区工作者。
二、从报考条件看适考人群
根据多地的社区工作者招聘公告,招聘条件中一般会要求具有国家承认的大专及以上学历,年龄在35或40周岁以下,具有当地的户籍或在当地长期居住,热爱社区工作,具备正常履行职责的身体条件和心理素质等。符合这些条件的人员适合报考社区工作者。
同时,招聘公告中还会设置一些倾斜政策,比如,对持社工证的人员笔试加分,党员、取得社工证、退役军人、网格员等在同等条件下优先聘用。属于这几类人群的的适合报考社区工作者。
尤其是持社工证的人员,因为在很多地区,社区工作者持有社工证是可以提升岗位等级或者每月领取几百元不等职业津贴的,薪资会比未持证的人员高一点。
三、从晋升渠道看适考人群
社区工作者实行聘任制,可以参加各事业单位的公开招聘,也可以参加公务员招录考试。
并且一些地区还会拿出一定名额面向优秀专职社区工作者定向招录(招聘)乡镇(街道)公务员和事业编制人员,同时还会推荐优秀专职社区工作者任各级党代表、人大代表、政协委员等。比如,截止2023年,浙江省绍兴市上虞区已有4名优秀社区书记被录用为公务员或事业编,21名社区工作者活跃在“两代表一委员”岗位上。
因此,考不上公务员和事业编的应届毕业生和其他求职人员也可以选择报考社区工作者,招聘条件没有那么严格,考试难度也相对比较低。
不过,现在在一些经济比较发达的地区,如果社区工作者的薪资比较不错的话,竞争压力其实不比公务员和事业编小。比如,上海嘉定、浦东等地区街道社区工作者的报录比甚至比国考还要高。
四、从工作职责看适考人群
社区工作者需要承担多种工作职责,包括进行社区调查,了解社区的基本情况、居民的需求和问题;组织社区活动,促进居民之间的交流和合作;提供社区服务,帮助居民解决实际困难;协调社区资源,推动社区的发展和建设等。
因此,责任心强、具有良好的团队协作精神、具备组织协调能力、善于开展群众工作、能够热心为社区居民服务、口齿清晰、严谨细致、具有相关专业知识、有活动策划能力的人员等都很适合考社区工作者。