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2019浙江省海宁市全面实施社区专职工作者“三岗十八级”薪酬制度

责编:陆春森 2019-11-08
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海宁市已于4月1日起实行“三岗十八级”,调整后,社区专职工作者年人均薪酬待遇不低于全社会单位就业人员年平均工资的1.2倍,基础工资占70%,绩效奖金30%通过考核拉开差距,奖勤罚懒。目前,该市69个社区522名社区专职工作者已实行“三岗十八级”薪酬制度。

浙江省海宁市“三岗十八级”薪酬表

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