宣城软考2025上半年-2026上半年合格人数统计及分析

根据宣城市2025上半年-2026上半年软考证书办理通知附件中的考试合格人员信息，希赛网将宣城软考2025上半年-2026上半年合格人数统计如下：

一、整体总量趋势：通过人数大幅持续增长

（1）三次考试整体通过总人数

2025上半年：21人

2025下半年：26人

2026上半年：43人

1.25下对比25上：增加5人，涨幅23.81%，小幅增长；

2.26上对比25下：增加17人，涨幅65.38%，爆发式增长；

3.26上总通过人数是25上的2倍多。

（2）对比结论

宣城本地软考报考、取证需求持续走高，26上半年增长幅度显著，当地信息技术人才职称考证需求迎来高峰。

二、三级别分维度对比（高级/中级/初级）

1.高级科目通过人数变化

高级合计推算：

25上：4人

25下：2+2=4人

26上：4+1+1=6人

高级整体缓慢扩容，高级项目管理类（信息系统项目管理师）长期稳定；纯技术高级（架构、分析师）25下、26上陆续出现通过者，说明本地高端技术人才开始主动考证评职称。

2.中级科目（考证主力，增长核心来源）

中级是三次考试人数增长的核心板块，拆分热门科目：

1）系统集成项目管理工程师（中级项目管理）

25下：11人，26上：10人

两年数据基本持平，是中级常年第一大热门科目，企业信息化、项目岗刚需稳定。

2）软件设计师

25上：4人→25下：2人→26上：7人

26上半年大幅反弹，涨幅明显，软件开发类考生激增。

3）数据库系统工程师

25上：3人→26上：5人

稳步上涨，数据岗考证需求逐年提升。

4）网络工程师

25上：2人→25下：4人→26上：4人

连续两次稳定在4人，网络运维类考生规模固定。

5）冷门科目

嵌入式、电子商务设计师：三次考试几乎0通过，本地对应行业少、报考极少。

3.初级科目（26上半年爆发式增长）

核心科目：信息处理技术员

25下：2人→26上：10人，增长5倍，是总人数暴涨的关键推手。

其余初级：

信息系统运行管理员25上2人，后两次0；网络管理员仅25下1人；程序员全程无通过。

解读：初级考生几乎全部集中在信息处理技术员，多为行政、文职、入门岗人员，26上半年大量基础岗位人员参与考证。

三、赛道分类对比：项目管理类VS纯技术类

1.项目管理类（高项+中项）

25上：高项4人，中项无数据，合计4人

25下：高项无，中项11人，合计11人

26上：高项4人+中项10人=14人

全程稳居第一大赛道，不受考试批次影响，是宣城考生最刚需方向，适配企业项目招投标、项目经理职称评定。

2.纯技术赛道（软设、网工、数据库、架构、分析师等）

25上合计：4（软设）+2（网工）+3（数据库）=9人

25下合计：2（软设）+4（网工）+2（架构）=8人

26上合计：7软设+4网工+5数据库+1架构+1分析师=18人

26上半年技术类取证人数直接翻倍，本地软件开发、运维、数据类技术人员考证意识大幅提升。

3.冷门小众赛道（监理、嵌入式、电商、安全、规划师等）

除个别场次零星几人，绝大多数场次0通过，说明宣城本地相关细分产业规模小，对应岗位考证需求极低。

四、三次考试核心变化总结

1.整体规模跨越式提升

25全年（21+26=47人）总通过人数，仅略高于26上半年单场43人，26上半年考证热度达到近三次峰值。

2.考生结构出现明显分层变化

中层技术人群（软设、数据库、网工）持续扩容；

基础文职入门人群（信息处理技术员）26上半年大批量涌入；

高端技术人才（架构、系统分析师）开始出现取证；

传统监理类需求大幅萎缩。

3.项目管理类始终基本盘，技术类增量最大

项目管理是稳定基本盘，而26上半年新增通过人数主要来自软件开发、数据库、初级文职技术岗，本地数字化转型带动全层级IT人员考证。

4.科目报考高度集中，细分冷门无人问津

三次考试均呈现“少数热门科目包揽绝大多数通过人数”，嵌入式、电子商务、系统规划、网络规划等细分科目常年无通过，宣城考生报考选择高度趋同。