2025年6月PMP^®考试成绩等级是怎么划分的？

2025年6月PMP^®考试成绩等级划分为Above Target（高于目标，A）、Target（达到目标，T）、Below Target（低于目标，B）、Needs Improvement（有待提高，N）四个等级，具体划分依据及特点如下：

一、等级划分依据

PMP^®考试的成绩等级划分主要基于考生在人员、过程、业务环境三大领域中的表现。考试共180道选择题，其中175道为计分题，5道为预备考题(不计入最终得分)。考生在每个领域的表现会被评定为A、T、B、N中的一个等级。

二、各等级含义

Above Target（A，高于目标）：表示考生在某一领域中的表现超出了PMI设定的标准，展现出了较高的项目管理知识和技能水平。

Target（T，达到目标）：表示考生的表现达到了PMI设定的标准，具备胜任一般项目管理工作的能力。

Below Target（B，低于目标）：表示考生的表现低于PMI设定的标准，但仍有一定的掌握程度，需要在某些领域进一步提升自己的能力。

Needs Improvement（N，有待提高）：表示考生在某一领域中的表现需要显著提高，可能在项目管理的基本概念、工具和方法等方面存在较大的知识缺口。

三、成绩评定与合格标准

成绩评定：PMP^®考试的成绩单上不会显示具体的分数，而是以等级的形式展示考生在每个领域中的表现。同时，成绩单上还会显示一个总体的考试结果，即“PASS”(通过)或“FAIL”(未通过)。

合格标准：考生需要在175道计分题中答对至少106道(约占总题量的58.9%)，才能被视为通过考试。然而，这只是一个大致的及格标准，实际的合格线可能会根据考试的难度和整体考生的表现进行调整。