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坚持原则or发起变更,类型相似的PMP考题该如何选择?

PMP 张婷 浏览 1387

距离三月份的PMP考试已经越来越近了,大家复习的如何呢?后台不少小伙伴给小赛留言:为什么类型相似的习题经常有不同的答案呢?今天小赛为大家分析一下:PMP考试设计背后的深层理念,和大家一起聊聊为什么类型相似的习题有着不同的正确选项。

学员疑问1:有时候搞不清楚,比如同样是预测型项目超出基准,一会要坚持原则要拒绝,一会又要满足客户要求发起变更。而且两题的答案里都有这两个选项。有时候感觉我们太灵活没原则,有时候又感觉外国没原则。

讲师解答:

我分享一下个人看法:之前的PMP只关注结构化项目管理,也就是我们常说的规划、执行、监控。最近的考试把敏捷的思想揉进来,并且占比很大,坦白说,我也不知道他们为什么会这么操作,因为敏捷在现实中只有软件这种行业稍微多见,其他行业基本不太实用。

最关键的一个点是:敏捷的套路跟前面结构化项目管理的套路相比,乍一看是完全反着来的,啥时候都可以变,但是如果深入去了解,大家会发现每一种方式都还是有自己的规则的,一板一眼的方式,有变更走流程的方式(假装各位PM都是圣人)如果都遵循规则,世界反而清明。是我们太过于灵泛和钻营了(只说大环境,切勿对号入座)

学员疑问2:敏捷性的题目它咋变我都忍了。但为啥有些题已经明确了是预测性项目,交付成果已经符合范围基准了,客户要求必须增加功能。答案一会是要我们拒绝,一会又要我们发起变更申请满足客户要求。这种类型题目该怎么办?

讲师解答:

敏捷拥抱变化其实也不是想变就变那么简单,也有一个规则,什么变化都可以先放到这个池子里来,下一阶段(下个选代)可以被认真考虑。万一过程中又发生变化,在每个选代的规划会议时候敲定,敲定后才尽量去执行。

四个选项去PK,选相对合适的。张飞和刘备pk的时候,选刘备;刘备和曹操PK的时候,选曹操。没有一个确切的唯一正确选项,而是比较着进行。资源充裕有一个搞法,资源乏又是另一个搞法。不能说那个就错了,都是可以的,只要是符合实际情况。

学员疑问3:和各位大佬不一样,哈哈,我的目标就是考过。别对自己要求太高每题都答对。

讲师解答:

大家现在也别纠结太多,有空再看一看模考习题。另外,如果还没有看过罗老师录的那几个多选题和混合型试题,也可以抽空看一看,大家也要多多相信自己!

学员疑问4:我研究了下PMP的成绩规则,貌似从不公布正确答案,也就是说没标准答案。

讲师解答:

是这样的,之前的考试会有部分题目不参与计分,其实是一个做为难度调节系数。其次也可以获取全球人民对某些管理案例的看法,但是题目不是随随便便杜撰的,他们也是要走IS09000标准,要检测通过的。

在PMP考试备考和冲刺的阶段,我们最重要的是查漏补缺,扬长补短。希赛网也给大家整理了一些考前备考技巧,希望可以帮到大家:

1.主攻自身的弱项

最重要的是找到自己的弱项,运用根本原因分析,找到问题的根本原因,分析出自己真正薄弱的地方。看看自己是不是弱在基础理论?是不是弱在题意理解?是不是弱在几个典型的问题处理过程。只有这样深入分析,找到自己的不足之处,然后有针对性的去加强学习与训练,才能自己在这短短的几天内成绩有一个突破性的提高。

2.系统的整理自己PMP学习思路

整理自己对PMP考纲及PMBOK参考书籍的理解,整个PMP学习系统化整理,理清自己的学习备考思路。

3.整理重要知识要点

重点梳理变更处理流程、问题处理流程、冲突处理原则、组织结构形式、合同类型、风险应对等知识点,做到内容清晰、反应迅速。

4.梳理全部过程的计算题

计算题的要点在于公式的记忆与理解,只要公式记忆准确,这种类型的题基本上送分题。关键在于理解题意,用对公式。

5.每日做题训练

6.保持做题

尽量本阶段不以做题为主,但每天还必须做20道左右的模拟题,通过做题保持做题的状态,同时也是对所学知识的是否巩固的一个检验。

7.调整好自己的备考心态

PMP培训考试和打仗一样,有了信心,有了“首战即决战,一战定乾坤”的气势,有了努力,结果应该不言而喻。PMP培训和考试只是一个以获取证书为主,重新梳理自己项目管理经验为辅的项目,仅仅是“师傅领进门”的作用,以后的路还很长,希赛望您能早日取得PMP证书。

责任编辑:张婷|希赛教研中心

希赛教研中心拥有一支规模200余人的专职教研团队,深耕项目管理、软考、通信工程师、金融财会、厂商认证、考博英语等方向,形成“讲师+助教+班主任+智能学习平台”协同联动的完整教学服务体系:讲师讲透方法、助教盯住进度和答疑、班主任守住节奏、智能平台记录每一步成长——环环相扣,让学员的备考全程有人陪、有反馈、有结果。 师资力量雄厚。主要讲师毕业于 985/211 等知名高校,并拥有海外留学归国人才;职称梯队完善,高、中级职称讲师结构合理,讲师持有软考高级资格证书、PMI系列认证、CSPM高级项目管理培训师证、PeopleCert认证、DAMA认证、英语专八(TEM-8)、PETS-5、华为HCIE、经济师、一级建造师等行业权威资质,兼具深厚理论功底与丰富实战经验。 教研成果卓越。教研团队成员深度参与多项国家标准的研制工作,是 GB/T 47282-2026《项目重大节点评审规范》、GB/T 47285-2026《项目商业分析指南》、GB/T 30339-2026《项目和项目群后评价指南》、GB/T 46210-2025《项目成本管理指南》等国家标准的主要起草人,并担任《中国项目管理知识体系指南》总体编写专家组成员。团队累计主编出版专业图书与教材一百多种,覆盖软考、通信工程师、PMP、CSPM、NPDP等多个认证方向。 教学成效显著。 依托希赛自主研发的开放式智能互动学习平台,团队累计服务学员超百万人,帮助众多学员顺利通过软考、 PMP、CSPM、NPDP、华为认证、通信工程师、管理类联考、考博英语等考试,大批学员考入 985、211 等知名高校深造,以专业与口碑赢得学员和行业的广泛认可。

📅 本文最后更新于 2026-04-17

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