提前了解一些考研考试内容可以缓解一些考试过程中的紧张和慌张。希赛网整理了2023年华南师范大学MEM(125601)复试科目管理学原理考试大纲,希望能对考生复试备考有帮助。
1 基本概念
1.1 管理的含义
1.2 管理的基本问题与职能
1.3 管理的性质
1.4 管理学的定义与研究对象
1.5 管理学的学科特征与知识体系
2 管理思想与管理理论发展史
2.1早期的管理思想
2.2 泰勒的科学管理理论
2.3 法约尔德一般管理理论
2.4马克斯•韦伯的行政组织理论
2.5 霍桑试验和梅奥的人群关系论
2.6 现代管理学派
2.7 文化管理
3 管理者及其素质
3.1 管理者的角色
3.2 有效管理者的素质
3.3 管理者的心智模式
3.4 管理者的能力结构
4 计划职能
4.1 计划的性质
4.2 计划的类型
4.3 计划与战略管理
4.4 组织目标
4.5 计划工作的步骤
4.6目标管理
5 组织职能
5.1 组织的基本概念
5.2 组织设计的任务
5.3 组织结构的类型
5.4 组织设计的传统原则
5.5 组织设计的动态原则
5.6 组织设计的权变理论
5.7组织变革
6 控制职能
6.1 控制的内涵
6.2 控制的手段
6.3 控制的类型
6.4如何有效地实施控制
7 激励职能
7.1 基本概念
7.2 马斯洛的层次需要论
7.3 赫兹伯格的双因素理论
7.4 弗隆的期望理论
7.5 帕特和劳勒的激励模式
7.6 亚当斯的公平理论
7.7 斯金纳的强化理论
7.8 激励的一般原则
8 领导职能
8.1 领导的内涵
8.2 人性假设理论
8.3 领导特性理论
8.4 领导方式理论
8.5 领导情景(权变)理论
8.6领导效率
9 组织文化
9.1 企业文化的内涵与结构
9.2 文化力—企业竞争力的重要源泉
9.3 企业文化建设—现代化管理的重要组成部分