2023年哈尔滨理工大学MBA管理学复试大纲

提前了解考研考试内容可以帮助考生缓解一些考试过程中的紧张和慌张。希赛网整理了2023年哈尔滨理工大学MBA复试科目《管理学》考研大纲，希望能给考生复试备考带来帮助。

管理学

参考书目：

《管理学》周三多主编 高等教育出版社，2018，第五版

《管理学教程》戴淑芬主编 北京大学出版社，2013，第四版

一、考试目的与要求

通过管理学科目的考试，考察考生是否了解管理活动与管理理论的历史演变;是否理解管理环境研究的意义、内容与方法;是否掌握决策理论的发展、决策的程序和方法;是否掌握计划的制定与组织实施的技术与方法;是否理解组织设计和人员配备工作的任务、原则与组织的层级化、部门化设计的原理和方法，是否理解领导与激励的实质与原理，掌握激励和有效沟通的方法;是否了解控制工作的意义和过程、有效控制的标准。

二、试卷结构(满分100分)

题型比例：

1.简 答 题 约40分

2.案 例 题 约40分

3.计 算 题 约20分

三、考试内容与要求(这部分的结构可根据学科特点自行决定，能反映出需要一般了解和理解、主要掌握的内容和知识点即可)

考试内容：

管理活动与管理理论;管理环境研究;决策与计划;组织设计与人员配备;组织变革和组织文化;领导方式、激励和沟通;控制与控制工作。

考试要求：

1 管理活动与管理理论 了解管理的定义、属性和职能，掌握管理者的角色和技能，管理理论的形成和发展。

2 管理环境研究 了解管理环境研究的意义，掌握管理环境研究的内容和基本方法。

3决策 了解决策的原则、依据和类型，掌握决策理论的发展、决策的过程和基本方法。

4 计划 了解计划工作的性质和类型，掌握计划的组织实施中常涉及的基本方法——目标管理、滚动计划法、网络计划技术。

5 组织设计与人员配备 了解组织设计的任务、原则和影响因素，了解人力资源管理的基本内容, 掌握组织部门化和层级化的相关理论，组织结构的各种类型及其特点。

6组织变革和组织文化 了解组织变革的动因，组织文化的特征和内容，掌握组织变革的过程，组织文化的功能及塑造途径。

7 领导方式 理解领导的本质与作用，掌握领导者权力的来源，人性假设与领导方式理论。

8 激励和沟通 了解激励的原理和一般形式，掌握激励的各种理论，了解沟通的类型和渠道，掌握有效沟通的方法。

9控制 了解控制的作用和方法，掌握控制的类型、过程及有效控制的特征。

原文链接：关于公布我校2023年硕士研究生招生考试复试科目目录和大纲的通知