MBA面试一般考什么呢

面试是院校最终考核学员是否具备入学资格的重要步骤，此次考核过程中主要涉及到几个方面，可包括个人能力的考核、英语口语表达能力、以及个人综合素质方面等。

面试时考官会以提问的方式对考生进行考察，以此来对考生的应变能力，管理能力和英语的口语交际能力等进行判断。这些内容决定了学员是否具备一个合格管理者的基本素质和要求。

面试时一般考官会注意到几个重要的节点，因此大家要提前做好心理准备。例如学员的仪表风度、专业知识储备量、工作实践经验、口头表达能力和综合分析能力、人际交往能力、情绪的自我控制能力等等。

面试难度介绍

面试虽然无需笔试，对于专业性的知识要求较低，但是灵活性非常高。而面试考官也都是见多识广的希赛网和资深教授，学员有无能力，专业功底够不够强，在这些考官面前一览无余。因此，面试之前除了要打好心理攻坚战，还要及时给自己充电，做到面试时的有问必答，且回答精准。