人力资源中级经济师是什么

中级经济师：职称与考试

中级经济师是指在企业、事业单位、社会团体等组织中从事人力资源管理工作的专业人员，并且已经取得了中级经济师职称。他们主要负责制定、实施和监督企业的人力资源战略规划，优化人力资源配置，以提高企业绩效，促进企业可持续发展。

人力资源中级经济师考试通常包括两个科目，即《经济基础知识》和《专业知识和实务(人力资源)》。《经济基础知识》涵盖经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计和法律等六个部分。《专业知识和实务(人力资源)》则主要考察组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济分析和人力资源与社会保险政策等内容。

考试形式为闭卷机考，需要考生在规定时间内完成所有题目。题型与分值通常包括单选、多选和案例分析等，分值分布根据具体考试而定。

整体难度适中，但需要考生掌握广泛的知识，并具备一定的领导和管理团队能力。考试内容与实践紧密结合，实用性强，题型思维灵活。

据悉，中级经济师职称是经过国家教育部认定的高级专业技术职称，受到国家各行业各级别单位的认可和重视。成为中级经济师职称的人员不仅能够得到更高的薪资待遇，更能够在职业生涯中得到更多的机会和发展。积极备考中级经济师考试，有助于提高自身的专业素养和竞争力。