2022年高级经济师考试《人力资源》试题训练

下面就是小编为大家整理的试题，答案在每个试题的正下方，一起来测试一下吧！

1、【单选题】公平理论认为，员工会将自己的产出与投入的比率与别人的产出与投入的比率进行比较。这里的“投入”是指(    )。

A．奖金

B．员工的资历

C．福利

D．工作安全

答案：B

2、【单选题】根据ERG理论，下列说法正确的是(    )。

A．各种需要不可以同时具有激励作用

B．在某些限制下，人们可以在各种需要间进行转化

C．高层次需要不能得到满足，对满足低层次需要的欲望就会减弱

D．权力需要是指个体维持重要人际关系的需要

答案：B

3、【多选题】从激励作用角度可以将激励分为(    )。

A．正向激励

B．自我激励

C．他人激励

D．物质激励

E．负向激励

答案：AE

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