杭州E类人才认定全攻略，流程详解大放送！

杭州E类人才大致分为8大类，但别担心，对于咱们普通人来说，副高级职称+专业技术成果这条路径可是相对友好的哦！

首先，通过软考获得高级职称，这可是关键一步！努力备考，掌握专业知识，相信你一定能够轻松拿下！

接下来，拥有软着作为专业技术成果也是必不可少的！这可是你才华和实力的最好证明！

当然啦，连续缴纳6个月杭州社保也是必不可少的哦！记得及时缴纳社保，别让自己的努力付诸东流！

最后，准备好用人单位签订的劳动合同和工作简历，这些可都是认定过程中的重要材料哦！

当你准备好以上所有材料后，就可以去认定杭州E类人才啦！

流程比较简单：

第一步：登录杭州市高层次人才分类认定系统，进行申报，填写申请人相关个人信息，上传附件，具体流程、注意事项等。

第二步：单位审核信息无误、上报

第三步：相关部门审核通过后审批

第四步：申请人在认定系统下载电子证书

记住哦，人才认定证书的有效期为2年，到期需重新备案！

附件材料

1、身份证件：将身份证正反面合并到一个PDF中上传。

2、工作简历表或专才认定申请表：工作简历，写个人的工作简历即可，如果是在职的工作，结束时间写至今即可，一定要公司盖章。

3、《杭州市社会保险参保证明(个人专用)》(在杭缴纳社保由系统自动获取)。

4、劳动(聘用)合同或任法人证明(营业执照)。

5、最高学历证书。

6、最高学位证书。

7、职称证书：上传软考证书。

8、职业资格等级证书：上传软考证书。

9、E类人才中拟按职称认定的附加材料。

10、D类或E类人才中拟按高级职称(职业资格认定)的附件材料：上传软考证书。

11、符合《杭州市高层次人才分类目录》规定条件的其他相关佐证材料，如荣誉证书、获奖证书等：上传软着证书。

注意：1-4必传，9-11视情况选传。

注意事项：

1、行政职务：一定要和公司的职务一样，一个字都不能错，不知道的可以问公司的人力部门。

2、从事产业类别：选择信息产业，专业可以填个软件开发、测试之类的。

3、学历相关信息：毕业时间一定要和毕业证/学位证上的时间保持一致。

4、职称：选择“工程技术-高级工程师-副高级”，资格取得时间看软考证书上的时间。

5、职业资格-技能类：写软考证上的职称。