人力资源管理师二级理论知识真题：有效管理幅度

人力资源管理师二级理论知识真题：有效管理幅度

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【例题2.1.2】有效管理幅度不是一个固定值，它受（）等条件的影响。(2011年5月二级真题）

A、职务性质

B、人员素质

C、管理风格

D、管理层次

E、职能机构健全程度

【答案】ABE

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