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三级人力资源管理师可以补考吗?成绩有效期是多久?
如果你是参加三级人资考试,成绩只过了一门科目是可以继续考,成绩的有效期是两年的时间。在两年之内考过未通过的那一门就可以了。
三级考试每年组织两次,除上海考试时间不一样外,其他省份一次是上半年的五月份,另一次是下半年的11月17日。考生如果只通过了一科,那么在下次考试报名的时候是需要报考未通过的科目就可以了。
人力资源管理师是分为四个不同的等级的:人力资源管理员(职业资格四级)、助理人力资源管理师(职业资格三级)、人力资源管理师(职业资格二级)、高级人力资源师(职业资格一级)。
其中,理论知识考试与技能考核均采用百分制,60分以上为合格成绩。理论知识考试、专业技能考核的合格成绩两年之内有效。
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