二级人力资源管理师核心知识点：劳动资源的稀缺性

二级人力资源管理师核心知识点：该文从含义和属性解释了什么是劳动资源的稀缺性，下文还提供了例题练习，请看：

（一）劳动资源稀缺性的含义

资源的稀缺性即资源的有限性，是指相对于人类社会的无限需要而言，客观上存在着制约满足人类需要的力量。

（二）劳动资源的稀缺性具有的属性

1.劳动资源的稀缺性是相对的稀缺性。

2.劳动资源的稀缺性具有普遍和绝对的属性。

3.在市场经济中，劳动资源稀缺性的本质表现是消费劳动资源的支付能力、支付手段的稀缺性。

【问题】劳动资源稀缺性的属性包括（）。

A.具有普遍性

B.仅存在于市场经济中

C.是一种相对的稀缺性

D.仅存在于当前社会

E.可以表现为消费劳动资源的支付能力和支付手段的稀缺性

【答案】ACE

附：历年真题练习、模拟试题练习

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