为便于报考者充分了解天府新区信息职业学院单独招生考试中技能综合测试科目的要求与范围,特制定本考试大纲。
一、考试性质
技能综合测试是为普通高中毕业生、中等职业学校毕业生等考生参加天府新区信息职业学院2022年普通高校单独招生考试而设置的具有选拔性质的考试科目,是转变传统的学科观念,打破固有的知识体系,以应用型题目为主,侧重考察考生综合素质的能力测试。
二、考试依据
(一)《四川省高等教育招生考试委员会 四川省教育厅 关于做好2022年普通高等学校高职教育单独招生工作的通知》(川招考委﹝2022﹞3号)
(二)《天府新区信息职业学院2022年单独招生章程》
三、考试方式及目的
对普高类考生进行综合素质测试,对中职类考生进行职业技能测试。
综合素质测试以中学(普高)所学知识为基础,主要考察考生政治素质、思想道德修养、语言沟通能力、逻辑思维能力、分析与解决问题能力、创新能力和职业能力倾向等基本素质。
职业技能测试以中学(职高、技校、中专)所学知识为基础,主要考察考生政治素质、思想道德修养、语言沟通能力、逻辑思维能力、分析与解决问题能力、创新能力、专业基础知识和基本技能等。
四、考试形式与内容
(一)测试形式:面试。
(二)测试时间及分值:每位考生5分钟以内,总分200分。
(三)测试内容:
1、自我介绍(50分,1分钟)
考生介绍本人的基本情况(除姓名之外的其他信息),包括特长、兴趣爱好等。主要考察考生的仪容仪表、性格特点等。
2、选问答题(100分,2分钟)
回答面试考官在面试试题库中随机抽取的问题,问题主要涉及生活常识、时事政治、报考专业认知。主要考察考生的基础知识与逻辑思维能力、判断能力、创新能力、专业认知能力等。
注:考题基本方向:
(1)生活常识:根据考生平时积累的科普知识、实践经验以及生活常识进行分析、推理、比较、判断,得出合理结论;
(2)时事政治:了解近一年国内外重大时事;
(3)专业认知:对所报考专业的了解程度,能多角度地理解职业情境中的实际问题,考察考生的情商。
3、考官提问(50分,2分钟)
面试考官结合学生的自我介绍、对所抽取问题的回答以及报考专业相关内容进行补充提问。主要考察普高类考生的职业能力倾向、中职类考生的专业基础知识及基本技能。
五、基本要求
考生应衣着整洁、礼貌待人,在面试的整个环节注重言谈举止,能在把握
主题的基础上,适当运用知识和技巧,准确且充分地表达个人观点,并具有一定的应变和情绪控制能力。
天府新区信息职业学院
2022年3月10日
原文:http://www.tficedu.com/go.htm?url=zs_detail&id=6778&c=dan_sheng
热门文章推荐>>
2022年单招课程来袭,适合人群:基础差,面试经验匮乏考生,赶紧来看>>