具体内容及要求
(一)综合文化知识考试
见我校公布的综合文化知识考试大纲
(二)职业素质考核部分
此部分主要考核考生的基本职业素质。考核以对话方式进行,每位考生此部分的考核时长不少于5分钟,但不超过8分钟。
1.工作场所英语对话
考核以下工作场所英语对话技能:简单问候、介绍自己、描述日程、陈述工作计划。
2.工作场所沟通技能
考核以下工作场所沟通技能:听取并准确理解工作任务,清晰阐述个人观点,进行有逻辑性的对话交流。
(三)专业技能考核部分
此部分主要考核考生的专业知识与技能。考核以面试和现场考核的形式进行。
可从以下两个项目(物理基本操作技能、化学基本操作技能)中选考其中一个:
1.物理基本操作技能
(1)具体考试内容:由3个模块组成,其中常见元器件使用、常见元器件辨别、电表使用电路搭建技能模块占60 %, 焊接操作技能占20%,安全用电技能占20%。
(2)考核要点:
① 能够熟悉使用万用表、电压表、电流表;
② 能够熟练运用电表对元件(电阻、二极管和三极管)检测;
③ 能够熟练用元件如电阻、开关、灯泡、电表等在实验台上搭建电路,并能准确读数和计算;
④ 能够依据电子电路图或装配图,正确选择电子元器件,规范使用焊接工具、焊料、焊剂,在万能板上焊装电子电路;
⑤ 能够在焊接过程中合理、简洁布线,少跳线;引出线端要便于测量、调试;
⑥ 能够对安全用电有一定的认识并能运用;
⑦ 能够掌握现实生活中三相电、单相电和用电器之间的解法。
2.化学基本操作技能
(1)具体考试内容:按要求配制一定体积和一定的物质的量浓度的试剂溶液(直接水溶法)。(提供固体试剂,取用量考生自行计算决定)
(2)考核要点:
① 掌握烧杯、玻璃棒和容量瓶的洗涤和使用;
② 掌握电子天平的使用方法及使用后的保养记录等;
③ 掌握托盘天平的构造、使用方法及保养;
④ 掌握试剂取用、称量、溶解、转移、稀释、定容等基本操作;
⑤ 掌握容量瓶的规范操作;
⑥ 掌握溶液配制的方法。