初级会计职称《初级会计实务》知识点练习（第五套）

2019年初级会计职称考试时间为5月11日-19日，现在正处于备考的黄金阶段，为帮助各位考生高效备考，希赛网初级会计师老师们根据最新考试大纲及教材特精心整理出初级会计职称《初级会计实务》知识点总结（三），希望能给大家提供帮助！更多初级会计实务干货知识点，请关注希赛网初级会计每周打卡活动：每天十分钟，轻松过初级！

知识点总结：

【知识点一】短期借款

1.掌握短期借款的掌握处理(计提与支付利息)

【知识点二】职工薪酬的内容

1.了解职工薪酬的概念

2.掌握职工薪酬的内容

【知识点三】货币性职工薪酬的核算

1.熟悉货币性薪酬的内容

2.掌握货币性薪酬的账务处理(工资的计提与发放，职工福利的发放等)

【知识点四】非货币性薪酬的核算

1.了解非货币性薪酬的内容

2.掌握账务处理(以资产商品发放给员工，应付职工薪酬的入账价值)

【知识点五】应交税费概述

1.掌握不通过应交税费核算的内容

知识点练习:

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一、单项选择题

1、某公司向银行借款10 000元，期限3个月，年利率5%，到期一次还本付息，则到期时，该项借款的账面价值为(　)元。

A、10 000

B、10 125

C、10 041.67

D、10 500

【正确答案】 A

【答案解析】 本题考核短期借款。短期借款的利息计入应付利息，不影响短期借款的账面价值。

2、假设企业每月末计提利息，企业每季度末收到银行寄来的短期借款利息付款通知单时，应贷记(　)科目。

A、库存现金

B、银行存款

C、财务费用

D、应付利息

【正确答案】 B

【答案解析】 企业计提短期借款利息时，借记“财务费用”，贷记“应付利息”;通过银行存款支付短期借款利息时，借记“财务费用”、“应付利息”等科目，贷记“银行存款”科目。

【该题针对“短期借款”知识点进行考核】

3、甲公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为16%。年末将20台本企业自产的冰箱作为福利发给本企业职工，该冰箱的成本为每台1 000元，市场售价为2 000元/台(不含增值税)。则下列说法正确的是(　)。

A、实际发放时，计入应付职工薪酬的金额为40 000

B、实际发放时，计入应交税费——应交增值税(销项税额)的金额为3 400

C、将自产产品作为福利发放给员工不视同销售，但需要确认收入结转成本

D、将自产产品作为福利发放给员工视同销售，并且要确认收入结转成本

【正确答案】 D

【答案解析】 本题考核发放非货币性福利的核算。企业将自产的产品作为福利发给员工时，应视同销售，并确认收入，结转成本。

实际发放时：

借：应付职工薪酬46 400

贷：主营业务收入(20×2 000)40 000

应交税费——应交增值税(销项税额)(40 000×16%)6 400

同时结转成本：

借：主营业务成本20 000

贷：库存商品20 000

4、某公司短期借款利息采取月末预提的方式核算，则下列预提短期借款利息的会计分录，正确的是(　　)。

A.借：财务费用

贷：应付利息

B.借：管理费用

贷：应付利息

C.借：财务费用

贷：应付账款

D.借：管理费用

贷：应付债券

【正确答案】A

【答案解析】短期借款的利息属于筹资费用，应该计入财务费用，贷方记录的科目是“应付利息”，选项A正确。

5、下列各项中，不属于短期薪酬的是(　　)。

A.职工福利费

B.短期带薪缺勤

C.辞退福利

D.医疗保险费

【正确答案】C

【答案解析】辞退福利是指企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿，不属于短期薪酬。

二、多项选择题

1、职工薪酬中所称的职工至少应当包括(　)。

A、与企业订立了固定期限、无固定期限的劳动合同的所有人员

B、与企业订立了以完成一定工作为期限的劳动合同的所有人员

C、未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员，如所聘请的独立董事、外部监事等

D、通过企业与劳务中介公司签订用工合同而向企业提供服务的人员

【正确答案】 ABCD

2、下列各项中，生产部门人员的职工薪酬可能涉及的科目有(　)。

A、生产成本

B、制造费用

C、管理费用

D、劳务成本

【正确答案】 ABD

【答案解析】 生产部门人员的职工薪酬，应借记“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”等科目，贷记“应付职工薪酬”科目。

3、下列关于“应交税费”科目表述正确的有(　)。

A、借方登记实际交纳的税费

B、贷方登记应交纳的各种税费

C、期末余额一般是在贷方，反映企业尚未交纳的税费

D、不可能出现借方余额

【正确答案】 ABC

【答案解析】 “应交税费”科目，如果出现借方余额，反映企业多交或尚未抵扣的税费。

4、下列有关短期借款的说法中，正确的有(　　)。

A.短期借款利息属于筹资费用，应当于发生时直接计入当期财务费用

B.短期借款属于企业的非流动负债

C.企业从银行取得短期借款时，借记“银行存款”等科目，贷记“短期借款”科目

D.短期借款到期偿还本金时，借记“短期借款”科目，贷记“银行存款”科目

5、下列各项中，应通过“应付职工薪酬”科目核算的有(　　)。

A.提取的工会经费

B.计提的职工住房公积金

C.计提的职工医疗保险费

D.确认的职工短期带薪缺勤

【正确答案】ACD

【答案解析】短期借款属于企业的流动负债。

6、下列各项中，应通过“应付职工薪酬—非货币性福利”科目核算的有(　　)。

A.企业为职工免费提供医疗保健服务

B.企业为职工代垫医药费

C.为高级管理人员提供公寓免费使用

D.以低于成本的价格向职工出售住房

【正确答案】ACD

【答案解析】企业为职工代垫医药费通过“其他应收款”科目核算。

7、下列各项中，不通过“应交税费”科目核算的有(　　)。

A.消费税

B.增值税

C.印花税

D.耕地占用税

【正确答案】CD

【答案解析】企业交纳的印花税、耕地占用税等不需要预计应交数的税金，不通过“应交税费”

三、判断题

1、应付职工薪酬包括职工在职期间和离职后提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利，也包括解除劳务关系给予的补偿。(　)

【正确答案】 对

2、只有企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系的情况下，职工才可以享受辞退福利。(　)

【正确答案】 错

【答案解析】 辞退福利，是指企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿。

3、短期借款是指企业向银行或者其他金融机构等借入的期限在1年以下(不含1年)的各种借款。(　　)

【正确答案】×

【答案解析】短期借款是指企业向银行或者其他金融机构等借入的期限在1年以下(含1年)的各种借款。

4、从薪酬的支付对象来看，职工薪酬包括提供给职工本人的福利，但不包括提供给其配偶、子女或其被赡养人的福利。(　　)

【正确答案】×

【答案解析】从薪酬的支付对象来看，职工薪酬包括提供给职工本人和其配偶、子女或其被赡养人的福利。