成人高考

专业简介

人力资源管理专业的基本任务是适应当前我国社会主义现代化建设的需要,为各类大、中、小、微型企业培养具有开拓精神的人力资源管理职业经理人,为政府部门、事业单位培养具有实用人力资源管理知识和技能的,懂管理、懂经营、懂法律的人事经理、人事主管、人事专员、人事助理等。

学习资料

就业前景 培养目标 主干课程

企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

本专业培养应用型人力资源管理专业人才。在熟悉管理和经济相关理论的基础上,重视素质能力培养训练,强调学以致用,掌握解决实际问题的方法

本专业开设的主要专业课有:公共基础课、管理统计学、管理学原理、经济学原理、管理心理学、现代公共关系学、企业领导学、公司行政管理、行政管理学、项目管理学、公共管理学、人力资源开发与管理、公共经济学、薪酬管理等。